Chiemi - Bewerbungen


Chiemi - Bewerbungen sprühen vor Originalität

Das extra für unsere Bewerbung angefertigte Holzbuch verwenden wir noch heute für die Abgabe unserer Angebote...

Videos, Holzbuch, persönliche Note

Trostberg/Traunreut (tt). „Es ist enorm, wieviel Originalität, Ideenreichtum und Mühe in den Bewerbungen stecken“, so das Fazit der chiemi-Jury.

Aufwändig gestaltete Mappen, Powerpoint-Präsentationen und Videofilme, selbst von Ein-Mann-Betrieben.

Highlights waren ein aus Holz gefertigtes Buch mit den Unterlagen der Chieminger Schreinerei Schroll, ein mit viel Liebe zum Detail erstelltes Buch von Trachtenmoden Strohmayer in Altenmarkt, in dem das Geschäftsmaskottchen „Strohmi“ mit dem „chiemi“ in einen pfiffigen Dialog tritt („Bist Du eigentlich männlich oder weiblich? Letztlich ist es mir egal. Ich bin zwar männlich, aber seit 1979 von Frauen geführt“), das Ganze samt einer – mit dem Zusatz „Keine Bestechung!“ gekennzeichneten – Flasche „Strohmi“-Jubiläumsbier.

Vor allem die persönliche Note und die authentischen Inhalte beeindruckten die Jury, zum Beispiel das Nachwort der Firma ProBaby in Traunstein. („Das Aufsetzen der Bewerbung ist uns nicht leicht gefallen.

Einerseits soll man die Vorzüge des Unternehmens darstellen, andererseits will man sich selber nicht mit Lorbeeren schmücken. Es hat uns aber viel gebracht, wir haben uns und die Geschäfte genau betrachtet und auch gefragt:

Wo stehen wir wirklich? Es hat uns zum Nachdenken angeregt und so manches in einem neuen Licht sehen lassen.“). Oder auch die Idee der Steiner Firma Babinsky, die Meinung der Mitarbeiter über den Betrieb einzuholen. Oder die Aussage von Elektroanlagen Zach in Emertsham, dass man sich mit dem chiemi-Gedanken sehr identifiziere, aber auch jeder anderen Firma den Preis gönne.

Marketingpreis

Bestärkt durch unsere zufriedenen Kunden und unsere Mitarbeiter haben wir uns getraut, eine Bewerbung für den begehrten Marketingpreis des deutschen Handwerks 2003 abzugeben. Gesagt, getan und zu unserer großen Freude auch gewonnen...

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